Puedo demandar a la empresa donde laboro por las cuestiones abajo mencionadas?

Buen día en este caso como usted lo comenta está en una incertidumbre y lo conveniente será definir la posición de la empresa para bajo su respuesta poder actuar en consecuencia, si existiera contrato laboral el cual indique sus funciones podrá pedir una explicación del por qué se le delegan otras funciones y así si podría demandar, le repito todo depende de la posición de la empresa, en cuanto a que ofrecen su puesto recuerde que son supuestos y no se sabe con exactitud que pasa y como tal tendría que esperar como le comento quedo a sus órdenes.

MeNa Abogados Laborales - QUERÉTARO. MÉXICO
Abogado de Querétaro especializado en Derecho Laboral
Habrá que analizar las razones del porque la empresa está tomando ésa postura. De cualquier modo, a la empresa en caso de despedirle injustificadamente, la puede demandar y exigir tus derechos, consignados en la Ley Federal del Trabajo. Saludos.